入党在形式上是一生一次的事，在思想上是一生一世的事，5月16日，来自湖北职业技术学院2010级护理9班的施曼同学作为学生党员发展对象，参加了学校组织的“老党员新党员‘手拉手心连心’”活动，因其思想汇报态度真诚、思想深刻、书写整洁，被评为优秀。

“老党员新党员‘手拉手、心连心’”活动，是湖北职院2013年度党建创新立项重点项目之一，主要参与者是离退休老党员与2013年拟发展的新党员（含部分学生党员、入党积极分子和优秀学生干部）。

在当天的“手拉手、心连心”见面会上，学生新党员亲耳聆听，亲身感受了老党员丰富的人生阅历，孜孜不倦的奋斗过程，深受鼓舞和触动。通过老党员对思想汇报进行点评，同学们对于如何撰写思想汇报有了新的认识。

湖北职院充分发挥离退休老党员丰富的人生经验与高度的政治觉悟优势，让老党员成为新党员成长的“领路人”，通过老党员与新党员面对面谈心交流，督促新党员强化党性锻炼，提高党性觉悟。

近年来，湖北职业技术学院紧紧围绕建设高水平创新型全国高职名校的战略任务，不断加强和改进学校党建工作，以“党建工作创新”为抓手，切实把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为学校的竞争优势、创新优势、发展优势，为推动党建工作改革创新注入强大活力，办学水平、社会服务能力、知名度美誉度不断提升。

今年初，学校实施《基层党组织“党建工作创新”立项方案》，充分发扬基层党支部首创精神，积极探索新形势下学校基层党组织党建工作方式和有效途径。通过支部申报，党建专家评审，确定了18个基层党建创新项目。

18个党建创新项目，把指导实践作为第一需求，以推动工作开展为基本目标，针对高职院校管理服务特点、高职教育教学特点、高职学生学习生活特点等设计了诸多形式多样，丰富多彩的活动，内容涵盖了机关党建、院系党建、党员教育管理、基层党支部活动、党内基层民主建设等各个方面。

湖北职院党委书记谭晓明说：“我们要通过基层党组织的党建创新活动，打造一批有高职院校特色的基层党建创新品牌。”

6月7日，湖北职院医学分院组织党员志愿者到书院街永新社区开展“党建工作进社区——社区免费体检，健康知识宣传”活动。

为保证活动效果，此前医学分院党委副书记谭之平多次与永新社区书记郭国光联系，确定时间、场地等事宜。活动过程中，前来咨询问诊的居民络绎不绝，医务人员认真地为问诊群众量血压、测血糖，耐心细致地向他们介绍健康知识和用药方法，并为有慢性病的居民建立了《社区慢性病患者管理卡》，以便为居民提供跟踪服务。此次义诊共服务居民100多人，发放健康宣传手册160多份，建立了《社区慢性病患者管理卡》48份。

这是湖北职院加强思想政治工作的一个缩影。为扎实推进学校基层党组织建设，湖北职院务实创新，实施了党建工作“三大工程”。

实施提升工程，在分类定级转化提高上实现突破。湖北职院党委建立健全民主科学的领导决策机制，学校重大决策由党委会集中表决。去年以来，学校领导班子相信师生，依靠师生，着力推进北区教职工住房搬迁和教职工住房配售工作，积极推行内部综合管理体制改革工作，全力推进南校区征地工作等。在解决民生问题、发展问题中，学校领导班子赢得了民心，增强了凝聚力、向心力、战斗力。选举选拔了一批政治坚定、实绩突出、作风过硬、师生信任的党员担任基层党组织书记，有重点地从学术骨干、学科带头人和拔尖人才中选任一批教工党支部、学工党支部书记30多人。加强党组织基础设施建设，在相对集中的多个基层党组织党员活动场地，投资几十万元添置设施设备，促进了学校党建工作。

实施创新工程，在基层党组织建设上实现突破。湖北职院大力推进院（系）级基层党组织工作创新与实践，形成了“三级架构、三线运行、三个延伸”的组织模式。所谓“三级架构”，是指目前学校党委一级以下，设二级分院党委1个，基层党总支14个、直属党支部14个，另外根据分院党委、党总支的党员规模与工作需要，形成教工、学工、老干等三级党支部19个。同时，根据高职院校办学特点与学校发展实际，着力夯实学校党组织教书育人、管理育人、服务育人工作支点，构建党组织与机关工作、党组织与学管工作、党组织与教学团队齐抓共建的三线并重格局。围绕推进“五个基本建设”，实践探索并形成具有湖北职院特色的基层党建工作三个延伸：一是将党建工作向校企合作基地延伸。在校企合作基地实践中树起党组织的旗帜，师生积极参加社会服务实践，成立了一支由党员师生为主的湖北职院“职教科技园区”创新团队，增强了服务武汉城市圈“两型社会”建设的能力。二是将党建工作向学生社团延伸，成立湖北职院义工社党支部。湖北职院义工社是全国高校最大的义工组织之一，注册会员15000余人，义工社设立了“结对帮扶空巢老人”、“结对帮扶农民工子女和留守儿童”等22个义工项目。“义工行天下”被评为全省文明创建十大品牌。三是将党建工作向教学团队延伸。党员在教学团队中发挥示范作用，实行党组织与教学团队双负责人制，在课程改革、专业建设和教研科研中切实体现了党员的领先作用。

实施党员领先工程，在党员教育支部活动上实现突破。学校党委以“党员领先工程”作为创先争优活动载体，倡导每一位党员做到理论学习领先、创新创业领先、业务能力领先、思想作风领先、工作业绩领先。一是开展“师德师风建设”、“党员示范岗”等系列活动。每位党员结合各自岗位，将“五个领先”作为公开承诺的主要内容，并付诸实际行动。二是深入落实“两访两创”工作，开展“课内比教学、课外比调研、院系比专业、机关比服务、学工比育人、工作比创新”“六比”活动，建立行管人员联系班级、党员联系困难学生帮扶制度。引导学生开展创新创业教育活动，与孝感市人力资源和社会保障局、共青团孝感市委，联合主办孝感市第三届青年创业大讲堂活动，激励学子争当创业先锋、实现创业梦想、创建美好未来。培养了全国高职院校“创业之星”王海巍等先进典型。

党建之花别样红。湖北职院先后获得了省级最佳文明单位、全省党建工作先进单位、全省大学生思政教育工作先进高校、省级平安校园等荣誉称号。